Cách tính lương hưu cho cán bộ nhà nước nghỉ hưu theo quy định của luật mới.

Cách tính lương hưu của lao động nhà nước và doanh nghiệp có khác nhau?

Hỏi:

Cách tính lương hưu của lao động nhà nước và doanh nghiệp có khác nhau?

Trả lời:

Trước 1/1/2018, lương hưu của lao động trong khu vực nhà nước đang được tính là bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của 10 năm cuối trước khi nghỉ hưu. Trong khi đó tại khu vực tư nhân, người lao động được hưởng lương hưu tính bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của toàn bộ thời gian làm việc.

Tuy nhiên, kể từ 1/1/2018 thì lương hưu của cán bộ, công chức nhà nước sẽ được tính bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của toàn bộ thời gian làm việc như người LĐ làm viêc ngoài nhà nước. Cụ thể:

-         Đối với lao động nam được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng hoặc thu nhập tháng đóng BHXH khi có thời gian đóng BHXH đủ 16 năm và nghỉ hưu năm 2018, đủ 17 năm và nghỉ hưu năm 2019, đủ 18 năm và nghỉ hưu năm 2020, đủ 19 năm và nghỉ hưu năm 2021, đủ 20 năm và nghỉ hưu từ năm 2022 trở đi.

-         Trường hợp lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi thì 15 năm đóng BHXH được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.

-         Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH thì người lao động [cả nam và nữ] được tính thêm 2%, mức tối đa bằng 75% [nội dung này chỉ thay đổi đối với LĐ nữ vì trước năm 2018 cứ mỗi năm đóng BHXH tăng thêm sau khi đạt tỷ lệ 45% lao động nữ được tính thêm 3%].

-         Như vậy, lao động nữ đủ 55 tuổi nghỉ hưu, thay vì chỉ cần có đủ 25 năm đóng BHXH là được hưởng tỷ lệ tối đa 75% như trước, từ năm 2018 trở đi phải có đủ 30 năm đóng BHXH mới được hưởng tối đa 75%.

-         Đối với lao động nam, nghỉ hưu năm 2018 phải đủ 31 năm đóng BHXH, nghỉ hưu năm 2019 phải có đủ 32 năm, nghỉ năm 2020 phải có đủ 33 năm, nghỉ năm 2021 phải đủ 34 năm và nghỉ từ năm 2022 trở đi phải đủ 35 năm đóng BHXH mới được hưởng tỷ lệ tối đa là 75% [so với trước năm 2018 thì chỉ cần có đủ 30 năm đóng BHXH là được hưởng tỷ lệ tối đa 75%]

Cách tính lương hưu cho cán bộ nhà nước nghỉ hưu theo quy định của luật mới? Đây có lẽ là 1 câu hỏi được nhiều người quan tâm.

“Tôi là nam, làm việc cho cơ quan nhà nước và đóng BHXH được tròn 35 năm. Năm nay 61 tuổi, khi nghỉ hưu, ngoài lương hưu cho cán bộ nhà nước, tôi có được hưởng khoản trợ cấp chế độ bảo hiểm nào không và nếu có thì mức hưởng của tôi là bao nhiêu?” – Bác Việt thắc mắc.

Để trả lời cho câu hỏi này, mời các bạn theo dõi các thông tin dưới đây

  • Quy định về chế độ hưu chí của luật nhà nước mới
    • Điều kiện hưởng lương hưu
    • Mức lương hưu hàng tháng được nhận theo quy định mới
  • Về cách tính mức bình quân tiền lương đóng bảo hiểm
    • Cách tính lương hưu cho cán bộ nhà nước nghỉ hưu theo quy định của luật mới

Quy định về chế độ hưu chí của luật nhà nước mới

Với trường hợp về mức hưởng lương hưu cho cán bộ nhà nước, Tổng đài tư vấn xin trả lời cho bác như sau:

Điều kiện hưởng lương hưu

Điều kiện hưởng lương hưu được quy định tại Khoản 1 Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014:

Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này, khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a] Nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi;

b] Nam từ đủ 55 tuổi đến đủ 60 tuổi, nữ từ đủ 50 tuổi đến đủ 55 tuổi và có đủ 15 năm làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên;..”.                                          

Trường hợp của bác, bác đã đóng bảo hiểm tròn 35 năm và đã đủ tuổi hưởng lương hưu [60 tuổi đối với nam]. Vì vậy, bác đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định của pháp luật.

Cách tính lương hưu cho cán bộ nhà nước nghỉ hưu theo quy định của luật mới

Mức lương hưu hàng tháng được nhận theo quy định mới

Khoản 2, Điều 56, Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định mức lương hưu hằng tháng:

“Điều 56. Mức lương hưu hằng tháng

Từ ngày 01 tháng 01 năm 2018, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này. Được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội. Quy định tại Điều 62 của Luật này và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:

a] Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm;

b] Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm;

Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.“.

Vì vậy, mức hưởng lương hưu của bác = 45% + [35 năm -16 năm] x 2 = 83% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.

Do đó, mức hưởng lương hưu hàng tháng của bác là 75% mức bình quân tiền lương đóng bảo hiểm xã hội.

Về cách tính mức bình quân tiền lương đóng bảo hiểm

Điểm a Khoản 1 Điều 62 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu, trợ cấp một lần:

“Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định có toàn bộ thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương này thì tính bình quân tiền lương tháng của số năm đóng bảo hiểm xã hội trước khi nghỉ hưu như sau:

a] Tham gia bảo hiểm xã hội trước ngày 01 tháng 01 năm 1995. Thì tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 05 năm cuối trước khi nghỉ hưu”.

Vậy mức bình quân tiền lương, tiền công để tính lương hưu, trợ cấp một lần của bác được tính trong 5 năm cuối trước khi nghỉ việc do bác tham gia bảo hiểm xã hội trước năm 1995.

Bên cạnh đó, Khoản 1 Điều 58 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, trợ cấp một lần được áp dụng cho người lao động khi nghỉ hưu:

“Điều 58. Trợ cấp một lần khi nghỉ hưu

  1. Người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm. Tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75% thì khi nghỉ hưu. Ngoài lương hưu còn được hưởng trợ cấp một lần.
  2. Mức trợ cấp một lần được tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm. Tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75%, cứ mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì được tính bằng 0,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội”.

Cách tính lương hưu cho cán bộ nhà nước nghỉ hưu theo quy định của luật mới

  • Số năm đóng BHXH của bác tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75% khi nghỉ hưu vào năm 2018 là [75% – 45%] : 2 + 16 năm = 31 năm.
  • Tính từ năm thứ 32 trở đi đối với nam, cứ mỗi năm đóng BHXH thì được tính bằng 0,5 tháng. Vậy từ năm thứ 32 đến năm 35 bác được tính 4 năm để hưởng trợ cấp một lần khi nghỉ hưu.
  • Mức hưởng trợ cấp một lần của bác = 4 x 0,5 = 2 tháng mức lương bình quân đóng bảo hiểm xã hội của 5 năm cuối trước khi nghỉ hưu

Cách tính lương hưu cho cán bộ nhà nước nghỉ hưu theo quy định mới

Trên đây là thông tin Đức Phátsưu tầm về Cách tính lương hưu cho cán bộ nhà nước nghỉ hưu theo quy định của luật mới. Nếu còn vấn đề thắc mắc vui lòng liên hệ tới các cơ quan có thẩm quyền để được hướng dẫn chi tiết hơn.

Nguồn : Luatannam.vn

Chủ Đề