Hệ số của phụ cấp kê toán là bao nhiêu năm 2024
|
Bà Lan hỏi, mức phụ cấp chức vụ bà được hưởng là bao nhiêu và có được hưởng phụ cấp kiêm nhiệm không? Luật sư Trần Văn Toàn, Văn phòng Luật sư Khánh Hưng - Đoàn Luật sư Hà Nội giải đáp bà Lan như sau: Căn cứ mục 1 Phần V Thông tư số 50/2005/TTLT/BTC-BNV ngày 15/6/2005 của Liên Bộ Tài chính, Bộ Nội vụ thì kế toán trưởng của các đơn vị kế toán quy định tại mục 1 Phần I, điểm 2.1 mục 2 Phần I của Thông tư này (trong đó có đơn vị sự nghiệp được ngân sách nhà nước đảm bảo một phần hoặc toàn bộ kinh phí; đơn vị sự nghiệp tự cân đối thu - chi) được hưởng mức phụ cấp chức vụ tính bằng mức phụ cấp chức vụ của Trưởng phòng (Trưởng ban) của đơn vị, cộng thêm phụ cấp trách nhiệm công việc ở mức 1 hệ số 0,1 so với mức lương tối thiểu chung. Trường hợp bà Trần Thị Lan Hương là Trưởng phòng Kế hoạch Tài vụ tại một đơn vị sự nghiệp công lập đang hưởng mức phụ cấp chức vụ trưởng phòng hệ số 0,3. Theo quy định tại mục 1 Phần V Thông tư số 50/2005/TTLT/BTC-BNV nêu trên, từ khi được bổ nhiệm kế toán trưởng, bà được hưởng mức phụ cấp chức vụ tính bằng mức phụ cấp chức vụ của Trưởng phòng của đơn vị, cộng thêm phụ cấp trách nhiệm công việc hệ số 0,1. Mức phụ cấp kế toán trưởng của bà Hương là 0,3 0,1 = 0,4. Căn cứ điểm c, khoản 1 Điều 3 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, nguyên tắc xếp lương và phụ cấp chức vụ lãnh đạo thực hiện như sau: Cán bộ, công chức, viên chức giữ chức danh lãnh đạo (bầu cử, bổ nhiệm) nào thì xếp lương chức vụ hoặc hưởng phụ cấp chức vụ theo chức danh lãnh đạo đó. Nếu một người giữ nhiều chức danh lãnh đạo khác nhau thì xếp lương chức vụ hoặc hưởng phụ cấp chức vụ của chức danh lãnh đạo cao nhất. Nếu kiêm nhiệm chức danh lãnh đạo đứng đầu cơ quan, đơn vị khác mà cơ quan, đơn vị này được bố trí biên chế chuyên trách người đứng đầu thì được hưởng thêm phụ cấp kiêm nhiệm. Trường hợp bà Hương, được bổ nhiệm kế toán trưởng nhưng vẫn tiếp tục kiêm nhiệm chức danh trưởng phòng Kế hoạch Tài vụ trong cùng một đơn vị, thì được hưởng mức phụ cấp chức vụ cao nhất là phụ cấp chức vụ kế toán trưởng Luật sư Trần Văn Toàn VPLS Khánh Hưng – Đoàn Luật sư Hà Nội * Thông tin chuyên mục có giá trị tham khảo với người đọc, không dùng làm tài liệu trong tố tụng pháp luật. Dù có thâm niên 12, 15 hay thậm chí 20 năm làm nhân viên kế toán trường học, nhiều bạn đọc cũng không khỏi tủi thân, chạnh lòng khi mức lương tháng họ nhận được không bằng giáo viên tập sự. Bạn đọc Kiều Thị Thuận đã có 12 năm làm nhân viên kế toán trường học cho biết, hệ số lương hiện tại là 2.86 với phụ cấp thâm niên 0.1. Tổng lương chị Thuận nhận về đang là 4.787.460 đồng/tháng, cao hơn giáo viên tập sự 500.000 đồng/tháng. Đọc được loạt bài viết của của Báo Lao Động, chị Thuận đồng cảm với các đồng nghiệp là kế toán trường học có mức lương thấp, chế độ phụ cấp ít ỏi, không đủ lo cho cuộc sống. Bạn đọc Nguyễn Hà Giang cũng làm nhân viên kế toán trường học 15 năm với mức lương 6 triệu đồng/tháng. Ngoài ra, chị Giang phải kiêm nhiệm kế toán của 3 đơn vị, không được hưởng thêm phụ cấp gì. "Anh tôi làm giáo viên, hơn tôi 1 tuổi, lương 17.800.000 đồng/tháng. Trong khi lương của tôi chỉ 6 triệu đồng/tháng. Không biết phải sống sao đây!" - chị Giang chia sẻ. Bạn đọc giấu tên bày tỏ: "Nhắc đến kế toán, nhiều người nghĩ công việc nhàn lắm. Nào lương, chế độ giáo viên và học sinh, phụ trách phần mềm, xây dựng kế hoạch báo cáo... lãnh đạo phân công. Công việc kiêm nhiệm còn chiếm thời gian nhiều hơn cả công việc chính. Nhưng có ai nhìn thấy sự vất vả đó? Rồi cũng cố gắng vượt qua vì cuộc sống, vì trách nhiệm với công việc, vì đam mệ với nghề". Còn bạn đọc Đinh Tiến Dũng bày tỏ: "Bài viết rất đúng thực tế đối với nhân viên kế toán ngành Giáo dục, đã từ lâu chính sách cho bộ phận này bị bỏ quên. Đúng là "con ghẻ" của ngành Giáo dục. Bản thân tôi cũng công tác gần 20 năm, cống hiến cho ngành mà cả tăng lương mới từ ngày 1.7.2023 cũng chưa được 7 triệu đồng/tháng. Là đàn ông, trụ cột trong nhà mà kinh tế lại không có. Tuổi cao, sức yếu nên đành cắn răng chịu đựng theo nghề. Cảm ơn Báo Lao Động đã thấu hiểu và tôi hy vọng các nhà báo tiếp tục đồng hành để những tiếng kêu yếu ớt này được cấp trên quan tâm". Gửi bình luận đến Báo Lao Động, bạn đọc Lương Kim Loan viết: "35 tuổi, 14 năm công tác, vẫn cặm cụi, cần mẫn với ngành với nghề. Mấy hôm nay được chia sẻ nhiều bài viết về kế toán trường học quá, thấy bóng dáng mình trong tất cả bài viết đó. Tôi cũng mong muốn có sự quan tâm hơn của các cấp, các ngành cho nhân viên kế toán trường học như thay đổi chính sách tiền lương, ưu đãi của ngành, chế độ phụ cấp nghề cho công việc đặc thù của nghề kế toán. Sẽ không còn từ "con ghẻ" được đem ra so sánh và nhắc tới tại ngành mình đang làm, cống hiến và gắn bó. Tôi chỉ muốn nói, giãi bày có vậy thôi mà đến hôm nay mới được Báo Lao Động bày tỏ. Cảm ơn Báo Lao Động rất nhiều!". Kế toán trường học là những viên chức, lao động hợp đồng trong ngành Giáo dục, có vai trò quan trọng trong quá trình hoạt động của nhà trường và công tác giảng dạy học tập của giáo viên, học sinh. Tuy nhiên, họ đang phải vật lộn với công việc, cuộc sống của mình, bởi thu nhập thấp, trong khi khối lượng công việc rất lớn, đồng thời phải kiêm nhiệm nhiều nhiệm vụ khác nhau. Nhiều kế toán trường học đã phải lăn lưng xách vữa, bán nước kiếm thêm thu nhập lo cho cuộc sống của gia đình… Báo Lao Động đã có loạt bài "Những nhân viên bị lãng quên trong ngành Giáo dục" phản ánh tình trạng này. Bài 1: Những nhân viên bị lãng quên trong ngành Giáo dục Bài 2: Những nhân viên bị lãng quên trong ngành Giáo dục: Phụ hồ, bán chè trang trải cuộc sống Bài 3: Những nhân viên bị lãng quên trong ngành giáo dục: Viên chức kế toán trường học như “con ghẻ” của ngành Bài 4: Những nhân viên bị lãng quên trong ngành Giáo dục: Hiệu trưởng “thương” kế toán nhưng đành bất lực |
